1. 효과적인 경영 리더십의 이해 (Opening) 2. 지시적 리더십 (Directive Leadership) 3. 의사결정 (decision Making) 4. 목표 설정 (Goal Setting Theory) 5. 거래적 리더십 (Transactional Leadership) 6. 조직 공정성 (Organizational Justice) 7. 후원적 리더십 (Supportive Leadership) 8. 구성원 이해 (Understanding Individual Difference) 9. 구성원 육성과 코칭 (Employee Development and Coaching) 10. 참여적 리더십 (Participative Leadership) 11. 임파워먼트와 셀프리더십 (Empowerment & self-leadership) 12. 팀 매니지먼트 (Team management) 13. 변혁적 리더십 (Transformational Leadership) 14. 조직문화 (Organizational Culture) 15. 변화관리 (Change Management) 16. 갈등관리 (Conflict Management) 17. 경계관리 및 협상 (Boundary Spanning & Negotiation) 18. 효과적인 경영 리더십 종합 (Closing)
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